2023/06/05

パーソル総合研究所×ベネッセ教育総合研究所×立教大学中原淳教授による産学連携研究プロジェクト 就業者の社会貢献意識に関する調査結果を発表

調査の目的

①有期雇用を含む10代から60代の就業者において、ソーシャルエンゲージメント
　（社会貢献意識）が高い層の特徴を明らかにする
②ソーシャル・エンゲージメント（社会貢献意識）、およびソーシャル・レリバンス
　（今の会社での仕事を通じた社会への貢献実感）に影響する要因を探る

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調査の概要

調査テーマ

就業者の社会貢献意識に関する定量調査

調査方法

調査会社モニターを用いたインターネット調査

調査時期

2023年1月27日-1月30日

調査対象

　有期雇用者を含む18-69歳の就労者　6000名
　※2020年の国勢調査をもとに就労者の性年代（5歳刻み）で割付
　※学生アルバイト（通学のかたわら仕事をしている人）は除く

調査項目

■5/25 プレスリリース（PDF）
社会貢献への意識が高い就業者は、幸せな活躍をしている割合が 2.9 倍

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